第32节：高处不胜寒

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高处不胜寒

苏东坡写过"我欲乘风归去，又恐琼楼玉宇，高处不胜寒"的词句。

"高处不胜寒"现在常常用来比喻一些成功的人，没有知心的朋友，总是担心被别人从高高的位置上推下来。简单地说就是，站在高高的地方承受不住那里的风寒；又比喻一个地位或者能力太高而受到重视的人往往会被别人疏远，孤立。

乔治是一家公司的业务员，他是一个能力很强的人，在和一家法国客户的谈判中表现突出，为公司创造了良好的效益，被评为年度精英，受到了经理的高度赞扬。这次谈判使乔治信心大增，他觉得自己的能力非同一般，在公司里绝对没人能超过自己，经理那样赏识自己，自己的前途一定是不可限量，于是就变得目中无人飘飘然起来。在日常工作中，他不再和其他同事进行沟通和交流。一副自高自大、目中无人的样子，他总是独来独往，好像任何人都不在他的眼里。

乔治的这种态度，让同事们很反感，渐渐地谁都不愿意理他了，没有一个人愿意与他合作。于是，乔治成了孤家寡人，遇到困难也没有人帮助他，甚至连个说知心话的人都没有。为此他陷入了极其尴尬的境地。乔治与同事们关系不好，经理也有所耳闻，渐渐地也产生了对他不好的看法。后来的一笔生意，由于他判断失误给公司造成了不小的损失，经理十分恼怒，同事有的幸灾乐祸，有的落井下石，使他无法再继续干下去，最后不得不收拾东西灰溜溜地离开了公司。

无独有偶。罗蒙也是因为自高自大而尝尽了苦头。他在一家出版社工作，在编辑部里是公认的非常有才能的人，他所编辑的几套丛书为出版社带来了不小的经济效益。出版商也常常请他做选题策划，并许以丰厚的报酬。按他在办公室里的资历和能力，应该早就升迁了。可是多年下来，他还只是一个编辑室负责人。

在罗蒙的眼里，编辑室里多是平庸之辈，那些俗人怎么能和自己相提并论呢？他不把任何人放在眼里，连社长也不例外。他恃才自傲，目空一切。到考核的时候，同事中没有一个人说他好话，大家都说他目中无人，不容易相处，缺乏团队协作精神，纷纷表示不会到他负责的编辑室工作。他被孤立起来。很多人是这样评论他的："有才华，有能力，可惜不太会做人!"因为他的不会做人，招来了同事的一致"炮轰"，成了同事眼中的"异类"。于是乎，他的前途也就可想而知了。

高处不胜寒，有些人一旦成功了就不自觉地把自己抬得很高，其实，越是高高在上就越容易被孤立与冷落。成功固然有它正面的意义，但也会相应地产生一些负面性的东西。它会蒙蔽成功者的双眼，甚至扭曲他们的心灵。当你更上一层楼时，更要摆正自己的心态。